大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工作记录摄影教学的问题,于是小编就整理了2个相关介绍工作记录摄影教学的解答,让我们一起看看吧。
没有打卡记录如何证明自己在上班?
1、找人作证。找跟你一样当天有上班的同事给你作证明。
3、加班条,本人申请,主管领导签字确认,如果自己没有底根联可复印或拍照。在加班时,给企业或主管发过邮件,打过电话,工作时候邮件或电话往来的一些记录,都可以作为证据。
4、值班表等相关表单可作为证据。
1、找人作证。
找跟你一样当天有上班的同事给你作证明。
2、找有记录时间的东西作证。
比如,当天公司的***监控。
3、查电脑的开关机记录。
上班时间有用电脑的话,可以查当天电脑的开关机时间。
如果你是在上班前开机的话,就有开机记录证明你上班时间。
没有打卡记录,要证明自己在上班首先第一条你可以去会计科打印你的工资表,你的工资工资全面发放,就证明你是全勤,证明自己在上班再就是可以有科室的排班表,再就是有科室人员的证明再有现在一般的单位都有监控,也可以从监控查询你是否在上班?
没有打卡记录要证明自己在上班,可以由你的直属主管确定你的实际出勤状况。在公司里面上班,员工一般都是有打卡记录的,因为打卡记录代表了你的出勤,直接影响员工的工资和加班费的计算,如果你忘记打卡,这个可以由你的直属主管给你签字确认,确定你实际上的出勤,然后补一个打卡记录即可。
纸质版的签到,电脑的文件,邮件的收发时间,公司监控。
像疫情期间,我们单位楼下是有测温点的,这个测温点需要签名,因此这个也可以作为你来单位上班的凭证。
再就是你工作总会留下痕迹吧,一般的电子文档都有建立时间和修改时间,同理就是收发文件的时间。
再就是公司监控,如果你去上班了,监控肯定会拍到你。
作为证据把上下班打卡记录怎样保存下来?
很多小伙伴都有这样的困扰,就是遇到了一家不靠谱的公司,公司其他离职的员工出现工资拖欠等情况,所以自己就开始害怕,担心自己离职后也会出现这样的情况,其实我们在离职前,最好保留一些证据证明你在公司的出勤打卡情况。
很多公司***用的是指纹打卡,这个是一个统一的机器,我们每天指纹打卡后,考勤记录在机器里,然后每个月由行政部门统一下载考勤记录,然后再通过考勤记录计算工资。这种机器一般来说,考勤记录的下载比较麻烦。
如果想收集指纹打卡机里的记录,要么你在公司有认识的行政部同事可以帮助你,要么你就只能找机会自己下载。但是你必须有指纹打卡机的对应系统(系统可能需要账号和密码),很多打卡机是通过USB数据线连接下载考勤记录的。
如果你公司***用的手机打卡软件打卡,那么收集考勤记录的方法就简单得多。只需要打开手机打卡软件,然后找到考勤功能按钮,这里都会显示你每个月的出勤情况,包括是否有请***,是否旷工等等。
你如果加入一个公司的系统,你的每个月的记录都保存在里面,除非你已经被转移出你们公司的系统(很多公司会在员工离职第二天从系统里删除掉这个员工)。所以你需要在离职的当天晚上把记录导出来,截图保存好,这个就可以作为你的考勤完整记录。
如果你有公司的名片、工作牌,也可以保留下来,作为你之前在公司里工作过的证据。如果离职后工作牌被回收,那么你也可以提前拍照,保存好照片就可以了。当然,你的工资条之类的,都可以作为证明,因为有些工资条上会包含你的入职时间。
到此,以上就是小编对于工作记录摄影教学的问题就介绍到这了,希望介绍关于工作记录摄影教学的2点解答对大家有用。
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